SOFT SKILLS IM PERSONAL TRAINING

E-ROI: Gesunde Energie für Deinen guten Zustand

Der bewusste authentische Einsatz dieser Attribute erzeugt einen enormen E-ROI  – Emotional Return Of Invest. Du bekommst positive Energie und Dankbarkeit für Deine Leidenschaft des Personal Trainings von Deinen Klienten zurück. Deine Arbeit fühlt sich stimmig, emotional gesund und bedeutsam an. Dein alltägliches Arbeiten am und mit Klienten wird erfolgreicher. Du erreichst Deine Klienten viel tiefer.

Nur ein intensives wertschätzendes Band zwischen Experte und Klient vermag wirklich nachhaltige Veränderungen erzeugen. Und dies gelingt mit wahrhaftigem Interesse und dem Gespür für die Situation. Das erfordert Kompetenz. Soziale Kompetenz. Ohne die können rein fachliche Methoden oft über das Ziel hinausschießen. Damit meine ich nicht, dass fachliche Expertise weniger wert hat. Zumeist sind wir immer wissender und eben auf der Expertenebene, wenn es um die Behandlungs -und Trainingsmaßnahmen für die Klienten geht. Jedoch kann dies nur das rein vordergründige Motiv sein. Als ganzheitlich agierender Personal Trainer setzt hier für mich deutlich der Unterschied zwischen Wissen anwenden und einer wertschätzenden und authentischen individuellen Dienstleistung an

5 wirkstärksten Soft Skills im Personal Training

All das bisher beschriebene endet für mich in den wesentlichen und wirkstärksten Soft Skills im Personal Training. Aus meiner langjährigen Erfahrung und ehrlichen Neugier am Menschen, komme ich auf die hier aufgezeigten Faktoren:

1. Erster Eindruck – Wichtig oder nicht?
2. Hands-On – Anfassen ist eine Kompetenz!
3. Nähe und Distanz – Die Kunst den Klienten zu kennen.
4. Vorfreude und Humor – Leichtigkeit führt zu Veränderungen.
5. Authentizität – Gelebte Kongruenz und Wertschätzung.

Soft Skills sind lernbar und machen Dich unvergleichlich

Oft höre ich: „Tim, das ist ja ganz schön und richtig was Du sagst. Aber Soziale Kompetenz hat man an oder nicht. Etwas Feintuning aufgrund jahrelanger Erfahrung ist möglich, mehr aber nicht.“ Oder: „Meine Klienten kommen zu mir, weil sie ihre Fitness verbessern möchten oder abnehmen wollen. Sie buchen doch extra dafür mein Personal Training. Also gebe ich die Inhalte vor und mache mit ihnen das Training. Für emotionale Probleme sind die Therapeuten nötig.“
Diese Denkweise ist zu kurzsichtig und wird unserem Beruf und seinem modernen Auftrag nicht gerecht. Lasse mich Dir das anhand drei Ansätze kurz darstellen:

1. Die fachliche Qualifikation aus unterschiedlichsten Trainingsansätzen ist mittlerweile so vielseitig und leicht verfügbar (Onlineworkshops, Webinare etc.), so dass wir stets viel mehr wissen als unsere Klienten. Sie können gar nicht anhand von Qualifikationen unterscheiden, welcher Personal Trainer besser ausgebildet ist.

2. Seit den 1970er Jahren haben die Neurobiologie, die Positive Psychologie und viele weitere moderne Wissenschaftsbereiche bemerkenswerte Erkenntnisse zur Plastizität und Funktionsweise des Gehins dargelegt. Biochemische Prozesse und Verhaltensweisen in zwischenmenschlicher Beziehung sind untrennbar miteinander verbunden. Wir haben ein soziales Gehirn (= emotionale Intelligenzen). Zumal es wissenschaftich erwießen ist, dass Empathie zu 90 Prozent (wieder) lernbar ist und nur zu 10 Prozent angeboren. Wir sind (immer noch) auf reale Kontakte, gemeinsam erlebte emotionale Momente und Körperkontakt angewiesen. Es sicherte unser Überleben in der Urzeit und tut es heute auf profane Weise immer noch.

3. Wenn alles im Gehirn und im Körperzellgedächnis veränderbar und ENT-wickelbar ist, können wir auch Soft Skills lernen, verbessern und authentisch umsetzen. Eben WEIL wir soziale Wesen sind. Zu erkennen, ob jemand traurig, frustriert, fröhlich, zweifelnd, ängstlich etc. ist, ist goldwert. Dafür bedarf es gutem Zuhören und zugewandter Kommunikation. Vor allem letzteres lässt sich durch Training definitiv verbessern.

Fazit: Es gibt wirklich eine Menge Tools und Handwerzeuge um aus den Soft Skills echte Strong Skills zu machen. Es ist es wert. Denn dann wirst Du deutlich anders vom Klienten wahrgenommen. Du machst Dich für ihn unverwechselbar gegenüber anderen Personal Trainern. Du wirst für ihn wichtig, vielleicht sogar unverzichtbar. Du erzeugst Vorfreude auf viele weitere Sessions. Auch bei Dir.

Du willst mehr darüber erfahren, wie Du aktiver und erfolgreicher Deine Soft Skill – Kompetenzen verfeinerst und in Dein Personal Training-, Fitnesstraining- und Coaching-Business integrierst, dann kontaktiere mich gerne persönlich via

Email: mail@timbertko.com

Phone: +49 (0)174 18 54 134

Meine Statement für emotional gesundes und nachhaliges Personal Training
Erfolgreich sind wir, weil wir…

1. bedeutungsvoll für unsere Klient*innen sind.
2. eine authentische Beziehungsebene kreieren.
3. diese Beziehungsebene achten und pflegen.
4. uns mit Kolleg*innen austauschen.
5. uns hinterfragen, wo es aktuell zwischenmenschlich etwas hapert.
6. zuversichtlich und optimistisch bleiben: denn wir werden noch mehr gebraucht als zuvor.

Schau Dir das Video für mehr Input an!

Wir wirken immer in jeder Sekunde. Daher gilt es umso mehr sich selbst in seiner Persönlichkeit als Personal Trainer*in und Coach weiter zu entwickeln und dabei spielen die Soft Skills eine immens starke Rolle.

Mittlerweile zeigt sich, wer von uns bereits sehr gut in authentische Beziehungen „investiert“ hat. Das verbleibt im Hirn unserer Klient*innen – denn das ist es, was sich viele von ihnen zusätzlich tief wünschen: Kontakt, Offenheit, Humor, Sicherheit, Freude, Miteinander.